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有給休暇

働き方改革の一環として、2019年4月1日から有給休暇の取得義務化が始まります。

労働基準法では、フルタイムで半年以上勤めて、8割以上出社した人に、10日間の

有給休暇を与えるよう定めています。

さらに、この制度の導入により、会社は5日間の有給休暇を取得させなければなりません。

携帯電話の普及により、日曜日や夜間、休みの日にも、お客様からの連絡があり、

完全な休みは現実的ではないかもしれません。

みなさんは、どう思いますか?

 

 

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